De Wet DBA, de wet die inmiddels al een aantal jaar bestaat, is bedoeld om de relatie tussen opdrachtgevers en zzp’ers te reguleren en te beoordelen of er sprake is van een dienstbetrekking. Wie herinnert zich nog de daarbij afgeschafte VAR? Alhoewel deze wet niet veel om het lijf had, doordat er sinds 2016 een handhavingsmoratorium van toepassing is, lijkt het erop dat vanaf 2025 de Belastingdienst weer handhavend kan en mag optreden.
Tijdens deze cursus behandelt de docent op een interactieve manier de meest actuele vraagstukken rond dit onderwerp. Hierbij staan de gepubliceerde stukken rondom de voorgenomen (her)start van de handhaving, het wetsvoorstel Wet verduidelijking arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (VBAR) en de recente (arbeidsrechtelijke) jurisprudentie.
Wat ga je leren in de cursus Wet DBA & afschaffen van het handhavingsmoratorium: WAT NU ZZP’er??
- Historie, hoe zijn we hier gekomen;
- Waarom een handhavingsmoratorium;
- afschaffen per 1 januari 2025?
-Gevolgen voor de loonheffing(en) algemeen;
-Perspectiefnota Herstel balans;
-Richtlijnen belastingdienst ter zake van opstarten handhaving;
-inhuur derden en risico’s;
-Renseigneringsplicht;
- Arbeidsrelatie, niet fiscale gevolgen?;
- Gevolgen voor de inhouding en afdracht van loonheffingen
-Fiscale gevolgen voor huidige relatie opdrachtgevers/opdrachtgeverschap;
-Fiscale gevolgen voor opdrachtgevers;
-Fiscale gevolgen voor ZZP-ers/ opdrachtnemers;
- Conclusies:
- Wat moet ik doen tot voor 1-1-25. Beoordeling arbeidsrelaties;
- do’s and dont’s vanaf 1 januari 2025.
Leerdoelen en leerresultaten
- Je bent helemaal up-to-date op het gebied van de ontwikkelingen ten aanzien van de heffing van loonbelasting en premies sociale zekerheid bij (schijn)zelfstandigen;
- Je hebt handvatten om jouw klanten op dit gebied optimaal te adviseren.
